התנהגות ארגונית- קורס 10430

מוסד לימוד
סוג העבודה
מספר ממ"ן 15
מקצוע
קורס
ציון 96
שנת הגשה 2008
מספר מילים 1293

תקציר העבודה

ממ"ן 15 שאלה 1
      מקורות הכח של שיזף עפ"י פרנץ ורייבן:
1.      כח ממחי- " בוועדה זו השתתפו: שיזף, מפקד המגדל של "אלומות", אשר נתפס בעיני פקודיו ובעיני רבים אחרים כפקח הטוב ביותר בארץ".

2 .      כח לגיטימי- " התת-וועדה מצאה, כי למפקד המגדל יש, ממילא, את מרב הסמכויות ואין מקום להוסיף עליהן".

3 .      כח התגמול- " שיזף אף הבטיח לאחד מקציני המגדל, כי יתמוך בבקשתו להתמנות למפקד מגדל, אם יצרף את תמיכתו".

4 .      כח מפתי- " היה ידוע לכול, כי שיזף מעולם לא העניש את פקודיו, ויחד עם זאת זכה לחיבה רבה ולהערצה מקצינים ופקחים כאחד".
שאלה 2
טכסיסים מסוג של משחקי שטח ארגוניים תחרותיים אשר ננקטו בעבודת הועדות השונות:

1 .      הדלפה- " היא מצאה שעליה לפעול ופנתה בחשאי לנחום וסיפרה לו על בעיות ואירועים שהתרחשו לאחרונה במגדל "אלומות", ואשר נחום לא ידע אודותם".

2 .      קניית מתנגדים- " שיזף ופקחי "אלומות" עשו כל מאמץ כדי לשכנע את המתנגדים".

3 .      מיקוח- " שיזף ופקחי "אלומות" אף הציעו למליאה לקבל את הצעתם בתנאי שתוקם "ועדת מעקב", שתבחן בפועל את יעילות שיטתם".